« Le handicap n’est pas une exception : c’est une réalité de la vie »
Que chacun peut vivre, réinterroger nos modèles est donc essentiel.
La question du handicap, ou de la situation de handicap, demeure encore trop rarement portée de manière collective par les organisations professionnelles. La Fédération Française de l’Accessibilité (FFA) fait le choix de s’engager pleinement sur ces enjeux en se donnant pour ambition de fédérer les acteurs concernés et de porter, en toute indépendance, une parole libre et constructive au service de l’ensemble des bénéficiaires, directement ou indirectement concernées.
Sur la base de constats partagés, les projets portés par la FFA, avec ses membres et l’apport de personnes dont l’expertise est reconnue, visent à faire des propositions concrètes et réalisables.
L’accès à l’emploi est le premier facteur d’inclusion
La FFA lance un premier groupe de travail inter-organisations pour élaborer le projet « Emploi, Handicap & Accessibilité ».
Face aux évolutions des réalités économiques et institutionnelles, et à l’approche des échéances politiques de 2027, la FFA réunit des acteurs de terrain, des représentants de personnes handicapées, des entreprises et des décideurs afin d’élaborer un diagnostic actualisé et des propositions durables.
Objectifs du groupe de travail
Le groupe de travail Emploi, Handicap & Accessibilité a pour mission d’actualiser le diagnostic sur l’emploi des personnes handicapées, de croiser les retours d’expérience du terrain et de formuler des propositions concrètes, ambitieuses et durables à destination des décideurs publics.
Il entend, en particulier, questionner les fondements mêmes du modèle de financement du handicap. Comment justifier que l’on puisse bénéficier d’un dispositif d’accompagnement et de compensation du handicap sans participer à son financement, ce qui est le cas d’un grand nombre d’employeurs et des professions non salariées ?
L’objectif, à terme, est de poser les bases d’un modèle viable, juste et pérenne tout en réinterrogeant le principe qui depuis l’origine associe automatiquement le handicap à la sanction et considérant que tout un chacun peut être confronté au handicap puisque plus de 85% des personnes handicapées le deviennent au cours de la vie.
Rejoindre le groupe de travail
La FFA invite toute organisation souhaitant contribuer à ces travaux à se manifester auprès de son délégué général. L’expérience et l’expertise de chaque participant seront essentielles à la qualité des échanges et à la solidité des propositions formulées.
À plus long terme, au-delà de la thématique Emploi
La FFA souhaite élargir ses réflexions dans les mêmes conditions sur différentes thématiques : fiscalité, sport, mobilités, soins, loisirs… Dans cet objectif chacun pourra participer et proposer.
Contact : Emmanuel Perret, Délégué général - Téléphone: 06 62 27 01 58 - www.ffaccessibilite.fr
