Accueillir la diversité
des talents
des talents
ETDE, l'un des leaders sur les marchés de l'électricité
et de la maintenance (11 500 collaborateurs,
1,7 milliard d'euros de chiffre d'affaires),
s'engage en faveur des personnes handicapées.
et de la maintenance (11 500 collaborateurs,
1,7 milliard d'euros de chiffre d'affaires),
s'engage en faveur des personnes handicapées.
L'intégration de
travailleurs handicapés
est une chance.
Par leur courage, leur
volonté et souvent
leur enthousiasme,
les personnes
handicapées déjà
dans l'entreprise ou
qui nous rejoindront
seront valeur
d'exemple pour
l'ensemble des
collaborateurs.
travailleurs handicapés
est une chance.
Par leur courage, leur
volonté et souvent
leur enthousiasme,
les personnes
handicapées déjà
dans l'entreprise ou
qui nous rejoindront
seront valeur
d'exemple pour
l'ensemble des
collaborateurs.
ETDE recrute sur toute la France du
BEP/CAP au Bac + 5 dans les métiers :
BEP/CAP au Bac + 5 dans les métiers :
" de l'électricité
" du génie thermique et du génie mécanique
" de la maintenance industrielle et tertiaire
" des fonctions supports (gestion, juridique, RH, etc...)
" du génie thermique et du génie mécanique
" de la maintenance industrielle et tertiaire
" des fonctions supports (gestion, juridique, RH, etc...)
Découvrez les métiers d'ETDE et retrouvez
toutes nos offres d'emploi sur www.etde.fr
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Envoyez CV et lettre de motivation à
unechancepourtous@etde.fr
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Gaëtan Desruelles,
Président-directeur
général d'ETDE
ETDE a signé en mai 2006, un accord avec les
partenaires sociaux et s'engage à recruter
60 personnes handicapées d'ici 2008.
partenaires sociaux et s'engage à recruter
60 personnes handicapées d'ici 2008.
